会社の様子と仕事

社員紹介

濱田 剛光(IoT事業部) 32歳 2017年8月入社

入社したきっかけや決め手となったポイントを教えてください

ネクストイノベーションに入社した際、まず初めに感じたのは「フレキシブルに動ける会社」という印象を受けました。仕事を完遂させるにあたって、どういう動きをしたほうがいいのか?なぜそう思うのか?そうすることによって、どういった効果が生まれるのか?といった事を自分で考え、自分の思い通りに動くことが出来ます。フレキシブルに動くという事は、簡単なようでとても難しいことです。しかし、そこが面白い点でもあり、ネクストイノベーションのいいところだと感じました。

会社とともに今後どのように成長していきたいですか

私は入社して日が浅いですが、先輩方のように、スピード感があり、何事にも柔軟な対応が取れるようになりたいと考えています。人がどのように成長するか。というのは、その人が置かれている状況に大きく左右されるものだと思います。ネクストイノベーションには、人を成長させるための様々な素材が落ちています。その素材をどのように拾い、どのように磨き上げ、どのように自分の身につけるのか?という事を考えると、楽しみでなりません。

遠藤 直人(SP事業部) 52歳 2017年5月入社

会社の一日はどのように始まるのですか

本社勤務で始業時間に在席しているメンバーで、毎日「朝礼」を行っています。朝礼と言っても、社是を皆で大声で唱えたり、ラジオ体操をしたり・・・といったよくあるものではありません。営業もサポートも、それぞれその日一日の行動計画を発表し皆で共有します。そして、毎日一人がランダムでスピーチを行います。これは、いち早く得たマーケット情報や新商売に繋がりそうなネタ、更にはふと目にしたり耳にした感動した話、体験など、を発表してもらうのです。新情報を共有出来たり、何よりその人の人柄がよく分かって、楽しい朝礼ですよ♪

仕事をする上で大切にしているポイントは何ですか

SP事業を一言で表現すると、人と人を繋ぐ仕事、と考えています。現在の人々の働くスタイルは多様化しており、また労働環境自体も常に変化しています。職場目線で見るとどういった職場にどのような人材が必要なのか、労働者から見るとどのようなワーキングスタイルで何を重視して働くのか、それがマッチして初めて納得が得られます。職場のニーズをくみ取り、スタッフの要望を叶え、双方から「ありがとう」を言ってもらえるよう日々知恵を絞っています。

吉田 めぐみ(営業サポート部) 25歳 2016年10月入社

会社の雰囲気を教えてください

前職の環境に慣れず新卒から半年で退社し当社に転職しました。入社当初は仕事を覚えられるか、人間関係をうまく築けるかなどと不安や心配がありましたが、優しい先輩方のフォローのおかげで日々成長でき、やりがいを感じることができています。自分の考えや意見を発信しやすく、和気あいあいとした雰囲気が魅力の職場だと思います。

入社して身に付いたことは何ですか

老若男女問わず、幅広い世代のお客様と電話でやりとりをするので、コミュニケーション能力が身に付きました。周りのメンバーと信頼関係を構築し、円滑に業務をこなせるように支援しております。

青木 貴志(通信事業部) 32歳 2016年3月入社

具体的な仕事内容を教えてください

当社はソニーネットワークコミュニケーションズ株式会社の一次代理店として『NURO光』の営業展開を担っています。私は2016年3月に入社し、『NURO光』の訪販営業部の新規立ち上げから携わっておりますが、今ではチームリーダーとして、代理店様の同行や数字の管理などを行い、チームをまとめています。私達の営業はクライアント様の要望に応えるだけでなく、代理店様に営業のノウハウをティーチングし、代理店様の収益拡大や営業管理を行うと共に信頼関係も築くことも大事な仕事です。

チームで一丸となって仕事を進めるうえで心掛けていることは何ですか

直販も代理店様も意識の高いメンバーが集まっており、各自が自ら考え、自ら実行し、自ら課題を分析する組織で、切磋琢磨して仕事に取り組んでおります。若いメンバーからベテランメンバーまでいますが、仕事以外でもイベント行事や、予算達成時には食事会などもあり周囲とのコミュニケーションを大事にしています。そういったことから『Next Innovation』は自己成長が出来、志の高い環境だと日々実感しています。

鹿島 純平(部長) 29歳 2012年4月1日入社

ネクストイノベーションにとってどのような人材が向いていると思いますか

私達が扱っている商材は、「オンリーワン」の商材ではありません。競合他社が犇めく環境下で業績を伸ばしていくためには、顧客の期待を上回る価値や喜び「顧客感動」をもたらすことが必要であると考えています。「顧客感動」は与えられた仕事をこなすだけでは、決して得ることができません。『顧客に合わせた「より良く」を自ら考え、工夫し、妥協せずに実行する』ことが求められます。この考えに共鳴いただける方であれば経験不問で応募をお待ちしております。

入社を希望される方にメッセージをお願い致します

私達「Next Innovation」は社員数も少なく、まだまだ発展途上の会社です。入社を希望される方には、高いスキルや知識を求めているわけではございません。「Next Innovation」とともに自分自身を成長させたいという志のある方と一緒に仕事ができることを楽しみにしています。

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